- Qué es: En este taller comprenderemos de dónde viene la desmotivación y cómo podemos construir de nuevo un equipo motivado, capaz de mantenerse en el grado adecuado. La motivación que una persona experimenta en la organización en la que trabaja, influye en la eficacia y en la eficiencia de su desempeño cotidiano. Trabajar en un entorno agradable, de trabajo y motivado, mejora el rendimiento y los resultados de la empresa.
- Qué trabajamos:
- Cómo reconocer y comprender de dónde viene la falta de motivación
- Cómo construir la motivación individual y grupal
- Cómo establecer comunicación y confianza dentro del equipo
- Cómo reponerse ante los cambios y contratiempos
- Cómo utilizar la motivación como consecuencia y no como causa
- Cómo lo hacemos: Desde una explicación positiva, con este taller aprenderemos a comprender las circunstancias, que provocan la desmotivación y con ello, poder detectar su aparición para así transformarla en cada momento. Con esta herramienta, implantaremos un mecanismo que nos ayudará a construir la motivación día a día. Desde la inteligencia emocional, y teniendo en cuenta que no siempre disponemos del ánimo para trabajar y alcanzar objetivos, aprenderemos que la motivación viene de tener un motivo, no de una emoción concreta. Así, veremos que muchas veces, la motivación viene después de pasar a la acción.
- Desde Coesser, nos ponemos a disposición de las empresas escuchando sus necesidades, dando solución a los diferentes bloqueos que puedan existir y mejorando el crecimiento de la empresa.
- Qué nos vamos a llevar: Pretendemos Conseguiremos un equipo, que no se mueve por una carga de responsabilidad en cuanto a “tengo que” sino por un motivo que nace de la comprensión del trabajo, de la responsabilidad personal y de la cohesión grupal. Al combinar experiencias positivas, trabajando las emociones, se deja anclado un aprendizaje más productivo y de mayor permanencia.
- Qué duración tiene: seis horas
